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《企业文化与组织建设》
人力资源
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企业文化是一种先进的现代企业管理理念和管理方式,也是企业核心竞争力的重要内容和形成要素。企业在文化建设过程中经常会碰到很多理论和实践方面的问题,如:究竟什么是企业
肖炳钊
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《新形势下团队凝聚力提升训练》 课题: 《新形势下酒店、餐饮团队凝聚力提升训练》 课程目标: 通过本专题分享,让学员知道什么叫团
武继波
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邓志文
孙子兵法的商业战略智慧
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一、课程背景 当今世界复杂多变,在这个被战略性商业领袖描述为复杂多变革的VUCA(乌卡)时代,具有变幻莫测的、快速变化的特征。预计在未来很长一段时间内,全球经济都
郭敬峰
《新员工时间管理和沟通技巧》大纲
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【课程介绍】 随着校招季,越老越多的新员工进入企业,如何快速适应新环境,适应岗位工作要求,做好角色转换,调整心态接纳职场生活,提升职业素养,快速融入团队,企业如何
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【WPS表格】 数据收集 01-工作簿的相关操作 02-工作表的相关操作 03-单元格的相关操作 04-保存与打印 05-数据录入 06-数据有效性 07-常规格
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人性化管理
解决:1涨工资、2授权、3执行力、4计时性计件、5不患寡而患不均、6鞭打快马、7鹤立鸡群、8罚款的问题。 学会和老板沟通,学会服务基层员工,学会服务管理人员,做人
季锋
精益落地底层逻辑
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精益进入国内已经很多年,各类学习途径五花八门。各类书籍和资料,网络的各种课件、线下的培训和道场,甚至连咨询机构推行的成功(自主维持和自主改善)率也都很低,特别是中
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