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非人讲师课程
郑君
非人
力资源经理的人力资源管理
非人
力管理
特别声明:2023年3月23日已更新本课程大纲,系统显示时间为本文件第一次上传时间。 【课程大纲】 第一单元:企业管理,人资先行 企业发展面临的瓶颈 学好《非
范望歆
2、以企业经营管理为导向的
非人
力资源经理的人力资源管理
经营导向
非人
管理
课程大纲: 第一篇 学习人力资源 一、战略引领 1、企业战略与人力资源管理的相互关系 2、人员需求是跟人力资源规划紧密结合 二、业务结合 1、企业经营管理解析模型
赵磊
《职业生涯规划培训》
非人
力资源管理
■ ■课程提纲 第一讲、 人生发展与职业生涯 1、 为什么要关注职业生涯 2、 梦想与职业生涯的关系 3、 人生发展与职业生涯的关系 4、 定位与角色 第二讲、充
蒋小华
人才济济
非人
力资源经理的人力资源管理
团队建设
中层管理
人力资源
沟通技巧
领导力
人才的识别、选拔与任用(1天) 第1章 人才管理:管理者的核心竞争力 1. 为什么你总是感觉无人可用? 2. 为什么人才赋能越来越受到关注? 3. 商界领袖的人才
蒋小华
非人
力资源经理的人力资源管理
非人
力管理
第1章 人才管理:管理者的核心竞争力 1. 管理者应成为人力资源专家(人人都是人才官); 2. 商界领袖的人才观——人才管理的意义和价值; 3. 企业与人才究竟是
赵磊
《
非人
力资源经理的人力资源管理》
人力资源管理
【课程纲要】 – 第一单元:企业核心竞争力与发展——人力资源管理角色与定义 1、什么是人力资源管理? 2、新环境下的人力资源管理角色与责任 3、部门经理在人力资源
彭荣模
彭荣模《
非人
力资源经理的人力资源管理》
彭荣模
非人
人力资源
课程大纲 一. 管理者角色认知与人本意识 ——管理的“管”与“理”; ——如何理解“理人”的要义; ——管理者的角色认知:四个角色; 案例讨论:刘经理为何穷于应付
丁坚
非人
力资源经理的人力资源管理
人力资源
【课程背景】 在当今激烈的市场竞争中,人力资源的管理已成为企业制胜的重要因素,它如同市场拓展、产品研发、资金运作一样重要。特别是变化迅速的知识经济时代,对企业人力
李雨轩
非人
力资源经理的人力资源管理
沟通技巧
执行力
人力资源
【课程背景】
非人
力资源经理往往是因为过往的绩效或工龄得以晋升。当他们从“单打独斗”的个人英雄转型成带团队的管理者,面对人力资源管理问题时,不一定顺手,往往造成部
马星
OKR、
非人
、薪酬绩效等成熟在线系列课,与多平台合作,欢迎联系
人力资源
绩效管理
股权激励
企业家
压力管理
OKR、
非人
、薪酬绩效等成熟在线系列课,与多平台合作,欢迎联系。 课程含:视频、课件、工具表单 与中国平安集团平安知鸟、大成方略、GHR等合作千元以上训练营课程,
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