最近招聘，几乎都是85后和90后。找到一个靠谱的下属不容易。带一个靠谱的下属更不容易。大半夜睡不着，想着给新人做培训的时候应该说什么。于是在手机上啰啰嗦嗦写下培训要点，现在分享出来，权当做是一个爱装逼
在传统的服装店铺经营中，主体是产品，厂家与代理商、与零售商、与顾客，几乎都是围绕产品相关联。然而，同质化竞争越来越激烈，消费者的选择也越来越多，即使主体仍然是产品，依然需要更多的服务关系来为企业发展开
员工管理和激励是一个复杂的事情，有时让管理者摸不着头脑，甚至感到头疼。轻松一下，看看以下的八个经典故事，也许你会从中受到启发。 一、分工 故事一位年轻的炮兵军官上任后，到下属部队视察操练情况，发现
“喜欢的话，我给您拿一双你穿的码子试试吧。”“好的……”当顾客坐下来决定试穿时，那说明他已经部分认可了你的鞋子，但是，很多可能成功的销售也恰恰在这里夭折。终于到了为顾客试穿的关键时刻，你是否真正知道该
脚下的路，没人替你决定方向；心中的伤，没人替你擦去泪光；经历了流年聚散，体会了人情冷暖；经历了物是人非，学会了自我疗伤！有苦，自我释放；有泪，欣然品尝；风吹雨打知生活，苦尽甘来懂人生！其实人生，就是一
“我”作为零售终端的一份子，发现店铺业绩缓慢下滑；发现成本上涨利润下滑；发现库存增大管理遇到瓶颈；对未来经营一片迷茫；要的生意到底在哪儿呢？“我”想学习，也愿意学习，“我”要的生意是能卖出业绩，卖出货
活着就是一种修行，每天每时都是修行。六祖慧能说，搬柴挑水无非是道，修行就在每一个当下，每一次起心动念中。工作，何尝不也是一种修行？布施、持戒、忍辱，精进、禅定、般若——把六度法门运用到工作中，让工作成
卖衣服其实说简单很简单，就看导购员的应变能力了，有的人天生就是做生意的料，但会做生意的人却并不多，下面就教教你怎么做好销售导购。一、 多运用体验式销售 事实上现在的服装商家运用的都是体验式销售，既她们
西点零售服务安徽颍上零售商祁林分享:今天是店铺带教的第二天也是西点老师来的第三天，我今天最想说的就是感谢，感谢西点老师的帮助，感谢店员的支持，是你们给了我信心，也是你们给了七波辉信心。今天老师把淡场我
【西点?范祝平老师分享】：零售业已经面临着巨大的经济萎靡，如果不能掌握实战的零售技能，将会越来越深陷困局。店铺租金、员工工资、零售库存…哪一个不是我们零售商的伤和泪，很多的零售商积极寻找突围的方法而立
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