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转型讲师课程

许愿 许愿老师 的《新时代下物业企业财务组织转型升级暨业财融合与价值创造》课程
物业组织转型业财融合价值创造
前言：物业在泛地产行业的价值链核心体系 第一章 从万物云&碧桂园服务&万达商管对比看发展趋势/方向 一、规模派：“碧桂园服务”为代表的发展趋势/方
周到户 企业转型升级和变革创新
创新
在单纯追求利润和增长率的过程中，一些伟大企业的伟大管理者因为使用了最佳管理技巧而导致了企业的失败。是什么原因。令到一个卓越并优秀的企业，在倾听了客户的建议和意见的
孙平 人力资源数字化转型
数字化人力资源人力资源管理人力资源数字化数字化讲师
课程背景 人力资源数字化指将人力资源业务融入企业运行生态，与企业数字化转型形成交互配合。其核心价值在于盘活人力资源管理中的各项数据，重塑管理与业务流程，达成提升企
陈万林 《事业部制转型与运营管理特训营》
集团管控公司治理商业模式领导力精细化管理
《事业部制转型与运营管理特训营》 课程大纲 主讲：陈万林 （中企联智慧企业推进委员、工信部企业局特聘专家、精益改善标准化实战讲师） 【培训对象】高中层管理者 【培
郑君 企业转型期的人力资源管理
企业转型支撑业务学习华为绩效理念人才培养
【课程背景】 在互联网和人工智能的快速发展中，许多传统的制造业、服务业岗位，尤其是简单重复性的劳动岗位均将被大数据、人工智能所替代，真正难以被替代的大多属于知识密
李波 《企业数字化转型与商业模式创新》
数字化商业模式
《企业数字化转型与商业模式创新》课程介绍 未来已来，人类文明经历了农业文明、工业文明，现在正在开启数字文明。数字经济浪潮席卷而来，为人类生产和生活翻开新的篇章。随
郑君 国企三项制度改革与方案落地
国企改革企业转型
【课程背景】 国企改革的核心的人事管理制度的改革，是用人理念的转型。在互联网和人工智能的快速发展中，许多传统的制造业、服务业岗位，尤其是简单重复性的劳动岗位均将被
郑君 人力资源转型与三支柱管理模式
三支柱模式政委体系HRBP人力资源转型HRSSC
【课程大纲】 第一单元：人力资源管理的转型 § 案例分享：HR的苦恼——30%时间在收数据、做表格、回复员工问询 § 现有人力资源管理的三大局限性 ³ 不够熟悉业
何伏 银行数字化转型的驱动策略及路径
银行数字化转型
银行数字化转型的驱动策略及路径 主讲：何伏 【课程目标】 1. 分析当前数字化转型成为银行提升经营管理质效、增强市场竞争力的核心手段； 2. 学习银行数字化转型不
何伏 数字金融前沿解析：金融行业的智能化转型  
金融数字化转型
数字金融前沿解析：金融行业的智能化转型 主讲：何伏 【课程目标】 1. 解析数字科技蓬勃发展与中国经济转型升级之间的内在关联，激发学员对数字化手段在本行业、本领域
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