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医院讲师授课见证

朱晴 荣康医院护理礼仪
客户：荣康医院 地点：河南省 - 时间：2012/4/11 0:00:00 最近还是一直忙着给医院做内训，记得有一次给一家医院讲完课，医院领导给我说：“朱老师，您对
杨蕊萍 医院服务体系构建
服务体系构建
回想2018年10月6日，在酒都妇产医院培训的场景，当时假期还未结束。而现在已经进入2020年的第三天。时间都去哪了.......
邹树波 医院文化应由“软到硬
企业文化
目前，有一些片面的观点，认为医院文化就是医院精神，其实医院精神只是医院文化的一部分，精神从哪里来？怎么来？精神如何转化为物质，软实力如何转化为硬实力？这是医院文化应
张瑶 人民医院医患合作
沟通技巧
客户：湖北人民医院 地点：湖北省 - 十堰 时间：2014/8/1 0:00:00 如何与医患更有效的沟通
刘华鹏 朝阳医院这样激励和考核员工
企业管理
更多精彩内容参见：https://liuhuapeng.jiangshi.org导语：朝阳医院是2012年7月开始的北京医药分开改革最早的五家试点医院之一。更早的时
黄德华 论现代医院的凝聚力提升（8）
领导力
论现代医院的凝聚力提升（8）九、关注外部环境的变化，与时先进地兼收并蓄。当今世界是一个快速变化的世界，科学技术日新月异，医院要想获得发展，必须紧跟时代潮流，否则就会
黄德华 论现代医院的凝聚力提升（7）
领导力
论现代医院的凝聚力提升（7）黄德华七、通过不断更好的薪酬设计，增强凝聚力。作为领导，我们要懂得薪酬策略与薪酬组合来增强凝聚力。我们可以根据医院的发展策略，制定出相应
黄德华 论现代医院的凝聚力提升（4）
企业文化
论现代医院的凝聚力提升（4）黄德华四、增强领导的领导艺术与领导素质，增强凝聚力。领导是引导和影响个人或组织在一定条件下实现某种目标的行动过程，是一种借助他人完成目标
黄德华 论现代医院的凝聚力提升（6）
领导力
论现代医院的凝聚力提升（6）黄德华六、不断更好的激励管理，增强凝聚力马斯洛认为，人的需要可以分为五大类，这五类需要从低级到高级的层次为生理、安全、社交、自尊和自我实
黄德华 论现代医院的凝聚力提升（3）
领导力
论现代医院的凝聚力提升 黄德华三，加强领导团队建设，增强凝聚力。一个精诚团结、能广开言路、善于听取各种意见的领导群体会对医院员工起到示范作用，有助于医院员工的内部团
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