零事故安全管理强调要变“压力式管理”为“活力式管理”,激活员工,使每一位员工都成为自我安全管理的主体,真正实现员工从“要我安全”转为“我要安全、我会安全、我能安全”。视频讲授了激活员工的方法之一“活力班前会”。