1、所有的培训都需要做需求调查吗？当然，就像你无论去药店还是医院，医生都要询问症状一样，只不过去药店和去医院的诊断过程是不一样的。2、什么样的调查方法更好？这发看你调查的是什么。就像血压仪和听诊器都有
1、主持人的开场白模式 运用范围：各类培训 目的：吸引学员的关注 适用对象：培训主管、主持人 第一步：问候学员。“大家好，欢迎参加本次培训。” 第二步：自我介绍。“我是某某，是本次培训的主持人。” 第
JCTT实战训练课程上也学习了关于如何做好培训开场的方法，但是在实际的授课中还是有一些疑问，我们总结了有五个疑问如下，供各位参考： 疑问1：每次讲话都需要开场白吗？ 当然，就像人有头一样，开场白是人
客户：公开课 地点：江西省 - 南昌 时间：2012/11/24 0:00:00 (JCTT项目部) 11月24-25日，由建华管理研发、陈雄老师精彩演绎并将专业性、系统性、实战性等特点集于一身，为江
案例背景： 在一次CTT企业培训师实战辅导课程中有一个内容是让学员上台试讲自己的课程，每位学员限时5分钟，投影上显示了倒计时时间软件，学员的PPT内容没有打开，其中有一位学员出现了以下情形：CTT学员
作为一名培训师，会遇到各种各样的情况，都是我们没有没办去回避，能做的只有面对、面对、再面对，勇敢的走上讲台。我整理了初级培训师常见的十二种紧张表现，测试一下自己有几种？第一种：双腿发抖；双腿不由自主地
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