吴同文,吴同文讲师,吴同文联系方式,吴同文培训师-【讲师网】
阿米巴经营模式推广
54
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
吴同文:某企业绩效管理工作目录
2016-01-20 9476

某企业绩效管理工作目录

 

一、绩效考核管理办法

二、绩效考核实施流程

三、绩效考核合约

四、绩效考核指标书

五、生产中心(28个)

六、(1)厂办(2个)

1厂长绩效考核指标书

2PMC部计划员绩效考核指标书

2)技术开发部(4个)

1技术开发部主管绩效考核指标书

2动力设备员绩效考核指标书

3技术员绩效考核指标书

4操作员绩效考核指标书

3)品质部(2个)

1品质主管绩效考核指标书

2质检绩效考核指标书

4)人事行政部(7个)

 1人事行政部门绩效考核指标书

 2人事行政文员绩效考核指标书

 3保安绩效考核指标书

 4出事绩效考核指标书

 5清洁工绩效考核指标书

 6文控员的绩效考核指标书

 7司机的绩效考核指标书

5)仓库(3个)

 1仓库部门绩效考核指标书

 2仓库管理员绩效考核指标书

 3配送员绩效考核指标书

6)轮椅五金车间(3个)

 1主管绩效考核指标书

 2模具工绩效考核指标书

 3夹具工绩效考核指标书

7)病床五金车间(5个)

 1主管绩效考核指标书

 2开料员绩效考核指标书

 3装模工绩效考核指标书

4喷涂组长绩效考核指标书

5喷涂员绩效考核指标书

8)安装车间(2个)

1主管绩效考核指标书

2杂工绩效考核指标书

2、采购部(2个)(怎么分的?)

1采购员绩效考核指标书     2外协员绩效考核指标书

七、绩效考核指标作业指导书

1、产值指标

2、出货准交率

3、计划达成率

4、制程检验合格率

5、成品抽检合格率

6、主要设备故障率

7、内部投诉次数

8、考评

9、车间6S检查

10、客户投诉次数

11人力资源配置达成率

12培训计划达成率

13、物料合格率

14、单价下降率

15、帐物卡相符率

16、物料准交率

17、产品开发计划完成率

18、制程异常处理及时率

19、公司企业文化宣传活动计划完成率

20、待料次数

21、设备及工伤事故次数

22、客户投诉及重大质量事故处理的及时率

23、重大质量事故发生次数

24、技术文件及图纸失误的次数

25、工艺改良成功件数

26、工资核算的及时性

27、设备维修保养及时率

28、样板制作及时完成率

29、样板合格率

30、人事档案完整率

31、图纸发放/回收出错件数

32、新模试模合格率

33、先进先出执行率

34、食堂被稽核时发生问题次数

35、车辆安全交通事故次数

36、车辆保养及时率

37、员工对后勤工作意见处理及时率

38、厂内被盗事件的次数

八、绩效考核相关表单

16S现场管理检查表

26S现场稽核评分表

3--月第6S成绩统计表

4--6S成绩综合得分统计表

5、“6S”期限整改通知

6、主管级别考评表

7、办公职员考评表

8、工程技术人员考评表

9、班组长考评表

10、一线计时作业员考评表

11、职员工跨部门绩效互评表

12、人员配置统计表

13、月度离职率总结表

14、月度培训总结表

15、员工投诉调查处理表

16、未达标差异分析表

17、部门绩效考核数据统计表

18、月计时人员绩效奖金一览表

19---车间待料情况登记表

20--次仓库抽查表

 

 

本资料仅供参考,来源于XXX企业管理咨询公司

 

 

全部评论 (0)
讲师网长沙站 cs.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:蔡老师 15925605583

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中