店面督导培训 讲师：谭小芳 店面督导培训课程有哪些？ 店面督导培训讲师有哪些？ 店面督导培训内训师哪位最权威？ 店面督导培训方面的培训讲师哪里找？ 国内最知名的店面督导培训师是哪位？ 欢迎进入著名店面督导培训专家谭小芳老师课程《店面督导培训》！ 助理：13938256450 官网wwwtanxiaofangcom 培训时间：2天 培训地点：客户自定 培训对象：企业中高层管理者 课程推荐： 主要特点：详细阐述店面督导的操作精髓 案例指导：分析店面督导内训的经典个案 案例训练：掌握店面督导的技能提升方法 行动建议：店面督导培训的实战模拟练习 提升建议：引爆店面督导潜力的行动方案 培训背景： 督导在企业中占有举足轻重的地位，督导的职业能力决定了公司的业绩，本课程是专为零售公司中层管理/督导量身制定综合性能力提高的特色课程。 塑造职业化督导，懂得如何有效沟通提高工作方法，提升工作效率与业绩；有效的教导与训练员工，制造和谐的销售氛围。 本课程是专为零售公司中层管理/督导量身制定综合性能力提高的特色课程。 培训大纲： 谭小芳老师的《店面督导培训》课程主内容概括 一、 优秀督导职业化塑造 1. 了解督导者在企业中的地位 2. 明确督导者的义务与职责 3. 督导管理的基本原则 4. 优秀督导个人素质培养修炼 分析：店面督导培训案例！ 解析：店面督导内训案例! 案例：店面督导课程案例分析！ 二、 督导有效沟通技巧 1. 沟通三要素 2. 有效的发问技巧 3. 如何与员工建立相互依赖的关系 4. 学会与不同的对象——上司、同事、下属的沟通的方法 5. 积极沟通的方式 讨论：店面督导经典案例讨论! 分组：店面督导培训案例学习指南 分析：店面督导学习中的八大陷阱！ 三、 督导提高效率的良方 1. 深刻理解什么是时间管理 2. 如何设定时间设定优先级 3. 学习如何提高你工作分派能力 互动：店面督导培训案例评估 分享：某集团店面督导培训案例 分享：哈佛经典店面督导案例分析示范 四、 优秀督导如何提升绩效 1. 明确目标管理可以帮我们解决哪些问题 2. 掌握设定目标的方法和步骤 3. 掌握目标、计划、工作追踪的技巧和要点 4. 掌握绩效评估的技巧 分享：企业店面督导培训三步走！ 案例：联想(中国)公司的店面督导培训案例 讨论：明天的道路——企业如何做好店面督导？ 五、 督导——员工训练与教导 1. 如何了解员工表现不良的现象及原因 2. 掌握运用“训练四步骤”进行员工培训的方法 3. 卓越的指导艺术 4. 员工工作教導四步驟 5. 员工指導部屬六階段 分享：店面督导培训四部曲！ 分享：店面督导内训五步骤！ 分享：企业店面督导六技巧！ 分析：某药业集团所面临的店面督导难题！ 六、 督导——如何创造积极的工作氛围 1. 如何学会具体地、个别地分析下属的需要和期望 2. 有效赞美员工的技巧 3. 创建高效团队 店面督导培训总结