魅力培训师TTT初阶：呈现为王 ★课程特色：采用美国ASTD培训师训练体系（三一讲师团密训方法），简单，一学即用，一招一式，绝无花哨！ ★课程说明：魅力培训师TTT分企业版和个人版，均为三层次：初阶、进阶、高阶，每阶段2-3天。 ★课程特色： TTT技术结合心理学和脑科学的课程 ★适合对象：希望提升培训师授课能力的伙伴；希望成为培训师和演讲表达高手的伙伴（绝不雷同的TTT，资深讲师和新手均可以参加） ★课程时间：2-3天，7小时/天 ★总体思路：美国ASTD训练体系，演练为主，70%练习 10%的讲解 10%点评 10%游戏，“培训师是练出来的”，本课程区别于多数“坐着听”的TTT课程。 ★本次课程你将学到： 1、简单易学的美国ASTD讲师训练体系，放之四海而皆准的“子淳鱼”结构 2、巧妙转化紧张：再也不用拼命克服紧张，紧张只是一种附加的能量，转化它…… 3、见证神奇：任何时间、任何主题、随叫随讲的即兴授课或演讲技巧，人人都能掌握。 4、培训需求调查和课后考核实务技巧和方法。 5、讲师的肢体语言和表演训练，极富生活化和戏剧化。 6、轻松成为故事高手和说服高手；应变处理技巧、案例点评和提问技巧。 7、控场技巧：轻松识别“捣蛋分子”和“朋友”，上百人上千人的大场面轻松驾驭。 8、课程开发技巧和ppt制作技巧。 授课大纲：2-3天，6-7小时/天（第三天为ppt制作技巧） 导言： 培训师：真诚用心地表达，生命的感动和学习的分享！ 一、培训授课技巧 （重点） 1、自我评估（工具：讲师技能平衡轮） 2、一分钟自我介绍 3、非语言影响力的重要性和实战训练（手势训练） 4、让你授课易如反掌的鱼式结构（重点） a、如何开头 b、内容如何填充 c、如何结尾 工具：三点法 二、讲师风范 A讲故事 1. 场景策划：看到听到感觉到 2. 做故事策划高手 a利用成语和流行语 b利用英文首字母 c 有事说事没事找事 B说服力训练 1、 预先框式反对问题 2、 问比说有力 C亲和力打造 1、为何要注重穿着服饰 2、同频同率先跟后带 三、提问技巧 1、明确封闭式问题和开放式问题 （游戏：做一回福尔摩斯） 2、提问方式 a、一般式提问 b、针对式提问 c、引导式提问 d、反问式提问 e、转向式提问 3、提问操作四步骤：提问-思考-重复-感谢 四、教学方法：培训八法介绍（天龙八部） 熟悉各种教学方法，让课堂形式丰富多彩 1 演讲法（T字型即兴演讲训练：九宫格） 2 问答法 3 示范教学法 4 游戏体验法 5 头脑风暴法 6 角色扮演法 7 视听教学法 8团体讨论法 五、丹田发声技巧（选用） 1. 气息训练 2.丹田发声技巧 3. 快速换气技巧 4. 声音六要素的运用: 语速、音量、音质、语气、语调、停顿 5. 朗诵练习 六、能量训练和控场技巧 1、转化紧张 2、明确培训师角色， 3、随时与支持系统（能量源泉）链接 4、眼神控场法 5、橄榄球定律 6、五点控场法 7、问题学员的事先识别、预先防范、课堂处理 七、其他技巧 1、 点评技巧 2、 PPT制作技巧 3、 课程研发和教案制作 4、 素材收集与整理 八、培训管理技能（选用） A培训需求调研与分析 1. 以员工胜任素质模型为导向的需求分析 2. 需求调查的分类、目的、对象 3. 培训需求调研的几种有效方法 B、培训项目管理 1. 课前准备及注意事项 2. 培训课程的过程控制 3. 容易忽视的培训开场衔接 4. 场地布置和光控温控 C、培训效果评估 1. 培训总结与效果评估概述 2. 培训评估的衡量标准、时机、分类 3. 培训后效果巩固（行动计划） 授课要求： 1、座位呈“岛型”，5-7人每组 2、学员一定有胸牌（便于叫得出名字），或者席卡 3、教室要有窗户，能通风，空气清新 4、最好有无线麦克风，备选：小蜜蜂 5、有能接电脑的音频线（并保证音质，确认是立体声，而非单声道，单声道会变声或走音），备选：音质不错的2.1电脑小音箱 6、常规：大白板，A1纸（小组讨论用，每组2张），白板笔，A4纸一叠等 效果：无教材，无笔记，即学即练，当场掌握，课后有电子大礼包 2011年5月12-14北海移动，TTT，主讲：周子淳 笑侃TTT： 我大学在医院实习时见到一病人，刚做完胃癌手术，有肝硬化，痔疮，蛋白尿等多种疾病，因失眠来求诊，带教老师只开了简单的中药调理：香砂养胃丸+柴胡疏肝散，安眠药根本没开，一周后居然见效，一月后明显好转。当时不解：见惯了大包小包开药的，为何老师只开很简单的药，尤其这是一个全身都是病的老病号。老师说：病症繁杂者，治脾！脾胃土也，治中央，安五脏。我方明白脾为后天之本，补脾则提升全身正气，其它病症自然消失。 尽管没有从医，此事让子淳印象深刻。在研发魅力培训师TTT课程时，我想到刚入门的内训师感觉什么都要学，很急。因此从“补脾”着手，着重快速提升内训师的呈现能力，让他敢讲能讲会讲，建立信心后，其它不足或问题自然解决，讲师之路也越走越宽！ 讲师介绍 周子淳,11年授课经验，具有现代管理学、传统医学及应用心理学背景的职场解压训练专家，培训师TTT训练导师。职场经历丰富，曾任百盛中国培训师，明园集团人事行政经理，慧泉集团董事长助理等职。周老师热爱分享，授课娴熟、生动、灵活，能根据企业及学员具体情况，教给学员实际可用的方法和工具，三大品牌课程：《职场压力情绪管理》、《危机管理与危机公关》、《魅力培训师培训TTT》。 周子淳老师是资深培训师TTT技术训练专家：A、从2001年起接受完整讲师训练，参加过多种不同类型的TTT课程，受多位明师指点，接受李中莹老师25天NLP训练；07年通过林伟贤老师的五阶段讲师训练;IPTS国际职业培训师授证和PTT高级班学习，并接受过专业音控师和ppt制作训练等。B、曾是百盛中国、慧泉国际等内部培训师，参与大型系列课程的研发与授课，如富二代教学体系，生命原爱心灵体验训练营的课程研发等。C、研发出《魅力培训师培训TTT》课程，每月一期的举办TTT训练营。周老师将TTT技术结合心理学体验和脑科学训练，化繁为简，简单实用易于操作，深受历届学员好评。 周老师主讲的《职场压力情绪管理》系列课程，在周老师多年授课、辅导学员的实战经验及理论研究的基础上不断补充更新并优化升级，形成了一套完整严谨的系统，其中ATC绩效提升理论、压力三维模型、NLP生命原爱技术等是国内同类课程中所罕见的。周老师授课形式生动有趣，综合运用了心理学、NLP和家庭系统排列、企业教练、催眠、静心等技术，加上他深厚的传统医学、管理学功底，因而该课程能使学员能得到丰富深刻的课堂体验，带给企业实实在在的绩效提升，其优秀的品质使该课程被多家企业长期重复采购。系列课程包括：压力情绪管理与绩效提升，职场阳光心态。 擅长课程：公众演讲与商务演示，新任主管管理7剑，职业化素质，NLP沟通。 授课风格：生动愉悦，灵活开放，简单实用。周老师擅长案例剖析，其广泛运用视频，游戏和音乐的互动式授课方式已被中资、外资企业的各个层面学员广泛接受。 部分服务客户： 政府及事业单位：浦东区政府新闻办、陆家嘴人才金港、上海市保险同业公会、南极科考队、吴江开发区； 高校：复旦大学干部班、交大MBA、交大继续教育学院、北大民营企业家班、浙大山东中心、浙师大MBA中心； 日资企业：三洋能源苏州工厂、麒麟啤酒上海分公司、帝人化工、旭统电子、岛津中国； 韩资企业：无锡海力士意法半导体、烟台大宇造船、三星电子白色家电部、韩国仪诺； 大型网站：阿里巴巴、雅虎3721、中国制造网、谷歌华东区、环迅电子支付、快钱 IT电信业：英特尔FCBJA部门、HP金桥工厂、源讯、水晶石科技、上海宝山电信局； 大型国企：宝钢发展、上汽股份商用车技术中心、北京邮政、沪东中华造船、浙江漓铁集团、南方电网昭通供电局、国家电网上海闸电、上海电力下属高压设备有限公司； 制造业：德国施维英、英国诺霸、中路永久、森鑫工具、中路永久、驰马拉链； 银行业：交行总行团委，山东日照工行、无锡工行南长支行、浦发银行芜湖分行、南京银行、重庆招行信用卡中心； 保险及证券：申银万国、平安、大地保险上海分公司、泰康保险上海分公司、中国出口信用上海分公司； FMCG:加州斯柏克林、卡夫中国（达能饼干）、恒晟卫生用品; 化工业：巴斯夫上海、瓦克中国、氯碱化工、上海家化； 房产建筑：金地集团深圳总部客服部、珠江投资、明园集团、中建三局、江西加诚、浙江正方集团； 商业连锁：家乐福、欧尚中原店、联华超市店长班、九海百盛、苏新国际； 医药保健业：强生中国销售部超市渠道团队、上海医药、信宜药业、海南养生堂、沃森生物、上海禾健； 家电业：美的集团下属威灵机电、海立股份、九阳电器、滨特尔、奔腾电器； 物流业：上汽集团下属安富物流、万创物流、苏州物流中心,港城汽运集团； 直销业：安利中国、月朗国际、如新、富迪 烟草业：宁波烟草、上海烟草集团下属烟草工业印刷厂； 其他：上海外服、中国船级社、欧迪芬工厂、如家酒店上海总部等上百家企业。 欢迎点击查看第1-9期魅力培训师TTT精彩图片 学员反馈：https://blog.sina.com.cn/s/blog_4e33099b0100nu5o.html 视频见证：https://blog.sina.com.cn/s/blog_4e33099b0100nzkm.html 2天魅力培训师TTT,共14小时的完整授课视频