“团队蜕变训练营”是在当下市场竞争激烈环境下，针对销售型团队量身订制的团队执行力打造训练课程；整套训练课程围绕“有亮点、有爆点、有哭点、有笑点”四有设计，并打破了常规的单一讲课或单一训练的传统培训；综合了讲训结合的方式进行施训。（讲训比例，讲40%、训60%。）课程训练内容涵盖“军事化训练、魔训、执行的启蒙、文化的启蒙、结果导向、客户价值、百分百责任、凝聚力、执行力、领导力、感恩、团队精神、企业精神、员工精神”为一体的综合训练课程。

五维管理BTOC体系团队打造训练（军队式教练技术咨询式训练）

C1——团队凝聚力训练

C2——团队执行力训练

C3——团队职业化训练

第一部分 ：课程概述

中国传统行业遭遇了颇多的压力，高速增长的时代渐行渐远，市场竞争在不断加剧，传统行业的新一轮革命拉开帷幕。然而在与时俱进的发展中，企业正确的战略目标能否实现，决定性的因素就在于管理团队在于管理团队的凝聚力和执行力，在于领导者是否突破传统观念以改变的思维来面对新形势下的团队建设，挑战和机遇并存，在于抉择！

把团队建设看作是企业的第一原则，通过项目的机会，牵引促进团队的成长；通过团队及成员的成长，满足客户的需求，提升企业的品牌价值与外在形象。

比起行业现状，更加惨烈的是新生代的员工状态管理？

Ø 员工一度低迷的忠诚度，使行业人员平均流失率达到20%以上！

Ø 服务意识淡漠，员工身在店里心在他方，服务无心更无力！更有甚者面对顾客一脸漠然，甚至冷眼相对！昔日上帝，今日何在?

Ø 员工自我意识强硬，我的地盘我做主！团队精神消融，缺乏团队进步动力！

Ø 学习意识逐渐低下，上班只是为了浑浑噩噩混日子，日子过了一天又一天，年龄越来越大，目标越来越迷茫。心中雾霾，无法抹去！

Ø 员工习惯抱怨，抱怨管理者，抱怨客流，抱怨团队，就是不提升自己！

第二部分：课程目的

1.充分调动员工的积极性，使之快速发挥最大行动力。

2.营造团队和谐的精神，以公司为家。

3.深入了解人生的目标及成功的定义。

4.懂得感恩，学会积极的付出，消除负面思想。

5.对公司拥有坚定不移的信心，使员工在工作上全心投入，达到最佳心态，拥有最佳绩效。

6.了解如何激励自我，拥有自信，突破自我限制，爆发巨大能量。

7.树立强烈的自信心，突破自我设限找出真我，了解幸福的真谛。

8.勇于面对人群，展现自我魅力。

9.控制自己情绪，学会自我激励。

10.培养坚强的意志力，拥有顽强的挫折忍受力。

11.铸造团队精神，实现高绩效产出。

第三部分：课程收获

运用教练式教学方法，紧贴行业市场需求，从心态塑造、文化打造到引爆业绩的训练系统。这是体验与探索的课程，由内而外引导学员从新的角度探索个人与公司生命的各层面和各环节。包括：思路、方法、选择、珍惜、感恩、凝聚力，负责任的态度，重新燃起奋斗的激情与斗志。通过学与练的结合，体验与感受，反思与感悟为主导，让学员将自身体验与工作紧紧结合起来，在反思中觉醒，在感受中行动。从内心发觉行动力，发挥自我潜力、洗涤疲软心灵、激发团队斗志，为企业创造想要的结果！

《团队蜕变训练营》是集合了大量专业的咨询式管理体系、军队教练技术、人类心理学、音乐心理学等系统课程训练。

我们承诺：

我们训练的不是优秀的个人，而是优秀的团队；

我们训练的不是平庸的带兵人，而是卓越的管理者；

我们训练的不是散兵游勇的游击队，而是正规化的职业兵团；

只有强者才能服务强者，只有精英才能打造精英；

您给我一支团队，我还您一支军队！